第123章 小兔崽子敢偷老子酒 (第1/2页)
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把顾客就是上帝的思想灌输给员工，郭嘉又推出奖励机制。
就是在所有员工中做评比。
工作最认真，最受顾客喜爱的员工，每个月都会进行一次评选。
其中最优秀的前三名员工会给予现金奖励。
奖金分别为5元、3元、2元。
现在在飘香干果铺工作的几名员工听了相当高兴。
总共就这么几个人，得奖的几率非常大。
不过郭嘉接下来的话让大家有了紧张感。
那就是郭嘉要在其他繁华地段开设分店，评比是所有店铺一起参与的。
不过同样是工作，还有额外获奖的可能，开过会以后，几名员工还是高高兴兴的各自回家。
“嘉哥，怎么忽然要加分店了呢？”
胖子问道。
“赵勇把咱们对面的房子租了下来，要和咱们竞争卖瓜子。
我寻思多开几家分店，来增加竞争力。”
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